Hải quan Cẩm Phả triển khai các giải pháp cải thiện nguồn thu

Đoàn công tác của Hải quan cửa khẩu cảng Cẩm Phả làm việc, lắng nghe, tháo gỡ khó khăn cho cộng đồng doanh nghiệp.

Doanh nghiệp cần đào tạo nhân lực để giảm rủi ro

Ngay từ đầu quý IV/2025, Hải quan cửa khẩu cảng Hòn Gai tổ chức thực hiện đồng bộ, hiệu quả các biện pháp tăng thu, thu hút nguồn kim ngạch XNK phát sinh qua địa bàn, phấn đấu hoàn thành và vượt chỉ tiêu thu ngân sách năm 2025 do Chi cục Hải quan khu vực VIII giao.

Để cụ thể hóa mục tiêu nêu trên, đơn vị đã thành lập các tổ công tác làm việc trực tiếp với các doanh nghiệp có hoạt động XNK qua địa bàn, đặc biệt là những doanh nghiệp có trụ sở tại Quảng Ninh.

Các tổ công tác do lãnh đạo Đội Thủ tục chủ trì, thành viên gồm đại diện các bộ phận thủ tục và giám sát, với nhiệm vụ vận động doanh nghiệp thực hiện thủ tục mở tờ khai, nộp thuế tại Hải quan Cẩm Phả.

Trước đó, Hải quan cửa khẩu cảng Cẩm Phả đã tổ chức các đoàn công tác đến làm việc trực tiếp tại nhà máy, xưởng sản xuất thuộc lĩnh vực may mặc, điện tử, nhựa công nghiệp và khoáng sản để trao đổi các nội dung liên quan đến quản lý nguyên vật liệu, định mức sản xuất, báo cáo quyết toán và xử lý phế liệu.

Cụ thể, đối với nhóm doanh nghiệp gia công, thách thức lớn nhất đến từ lượng tồn kho nguyên liệu cao, cùng việc sử dụng một số phụ gia mua trong nước trong quá trình sản xuất dễ gây sai lệch định mức so với hồ sơ khai báo.

Đại diện các doanh nghiệp chia sẻ: Việc cập nhật số liệu kịp thời và minh bạch không chỉ giúp doanh nghiệp yên tâm khi làm thủ tục, mà còn tạo thuận lợi trong khai báo và chấp hành pháp luật hải quan.

Đồng thời, bày tỏ lo ngại trước chi phí đầu tư máy móc lớn, nguồn nguyên liệu hạn chế, chi phí logistics tăng cao cần sự đồng hành của cơ quan Hải quan để kịp thời tháo gỡ vướng mắc, nhất là trong giai đoạn mở rộng sản xuất.

Hải quan Cẩm Phả đã kịp thời đưa ra khuyến nghị doanh nghiệp ứng dụng công nghệ quản lý, chuẩn hóa khâu báo cáo, tăng cường đào tạo nhân lực để giảm rủi ro và tiết kiệm chi phí; doanh nghiệp cần quản lý chặt chẽ nhập – xuất – tồn và lưu giữ đầy đủ chứng từ để hạn chế rủi ro.

Gắn trách nhiệm công chức

Bên cạnh việc lắng nghe, tháo gỡ khó khăn cho cộng đồng doanh nghiệp, Hải quan cửa khẩu cảng Cẩm Phả đã phân công công chức phụ trách theo từng nhóm doanh nghiệp cụ thể, yêu cầu cập nhật kết quả làm việc và tiến độ vận động doanh nghiệp hàng tuần, hàng tháng, coi đây là chỉ tiêu đánh giá thi đua, xếp loại cuối năm.

Bên cạnh đó, các bộ phận Kế toán thuế và Bộ phận giám sát quản lý thường xuyên đối chiếu số liệu phát sinh kim ngạch, báo cáo kết quả thực hiện để kịp thời điều chỉnh phương án triển khai.

Song song với nhiệm vụ tăng thu, đơn vị cũng chú trọng xây dựng và phát triển quan hệ đối tác Hải quan - Doanh nghiệp thông qua các buổi gặp gỡ, trao đổi trực tiếp tại trụ sở doanh nghiệp.

Với tinh thần chủ động, trách nhiệm, sáng tạo và đồng hành cùng doanh nghiệp, Hải quan cửa khẩu cảng Cẩm Phả đang tập trung cao độ thực hiện các giải pháp tăng cường thu hút nguồn thu, mở rộng cơ sở thu, nắm chắc diễn biến hoạt động XNK của doanh nghiệp.

Đồng thời, tiếp tục tăng cường đối thoại, kiểm tra thực tế điều kiện sản xuất, đồng thời phân công công chức theo sát địa bàn để vừa quản lý hiệu quả, vừa tạo thuận lợi tối đa để doanh nghiệp phát triển sản xuất, nâng cao kim ngạch xuất khẩu và đóng góp vào tăng trưởng kinh tế địa phương.